Iniciativa / Well-being Index

Kdo z vašich lidí je ohrožen syndromem vyhoření?

Burn-out, neboli syndrom vyhoření aktuálně může trápit až polovinu zaměstnanců. Tichá rezignace, snížená produktivita a nakonec i odchod z firmy.

Jak tomu zabránit?

Behavera Well-being Index vám během 10 minut pomůže zjistit, proč jsou vaši zaměstnanci nespokojení, jak zabránit jejich vyhoření a jak si je udržet.

Vyzkoušejte teď
Well-being Index jednotlivých týmů nebo celé firmy
TOP3 nejrizikovější faktory a doporučení, jak s nimi pracovat
Přehledné profily pro každého zaměstnance

Jak Behavera Well-being Index funguje?

Behavera Assessement Echo

krok 1

Chatbot místo nudného dotazníku

Jednodušeji to už ani nejde!

Rychlá konverzace s naším chatbotem Echo dá respondentovi možnost ohodnotit svoji momentální motivaci a spokojenost. Komplet online, dostupné i v mobilu. Bez nutnosti stahovat aplikaci nebo se s ní učit pracovat.

krok 2

Podloženo vědou

Well-being Index mapuje až 12 nejvýznamějších faktorů, které stojí za rizikem vyhoření, ztrátou engagementu, snížené produktivity a nebo rizikem odchodu.

Praktický nástroj z dílny behaviorálních psychologů a odborníků na HR, který měří klíčové aspekty organizační kultury.

krok 3

Personalizovaný přehled s doporučeními

Behavera data vyhodnotí a získáte praktická doporučení, jak s nimi naložit.

Bez drahých konzultantů nebo zdlouhavých školení. 

20+ people-first firem už používá Behaveru

Vyzkoušejte Well-being Index
mezi prvními

Začněte teď